主要负责承接公司开业庆典、活动策划、节日庆典礼仪、司仪、开幕式、闭幕式、楼市开盘、博览会、展览会、新闻发布会。
企业年会策划目的:
1、塑造企业形象、巩固客户关系、增强内部员工凝聚力等;
2、 企业年会时间安排:年会时间定在什么时候,具体到哪天、几点;
3、 企业年会人员管理:人员的邀请,人数的统计,礼仪人员,后勤人员,签到人员,物料管理人员的组织;
4、 企业年会地点选择:年会地点的选择,户外还是户内;
5、 企业年会餐饮管理:年会餐饮的管理,吃什么?喝什么;
6、 企业年会节目策划:年会准备哪些节目,员工内部节目还是邀请演出团队表演;
7、 企业年会节目编排:年会员工内部节目的编排,有哪些节目,是否需要培训,在哪培训,员工演出服装租赁,化装师邀请等;
8、 企业年会亮点策划:年会亮点在哪,他是否能引起全场的轰动效应,是否能给来宾带来回味无穷的感觉;
9、 企业年会活动流程安排:上场时间安排,节目时间安排,晚会整体时间控制。
企业年会策划内容:
1、年会策划目的:塑造企业形象、、巩固客户关系、、增强内部员工凝聚力等;
2、年会时间、地点安排:年会安排在什么时候,具体时间是哪;去哪里选择?室内还是室外;
3、会人事管理:人事邀请、人事统计、礼仪人员、后勤人员、签到人员、物资管理人员等组织;
4、年会的流程安排:出场时间安排、节目安排、晚会整体时间控制;
5、年会餐饮管理:年会吃什么?喝什么;
6、年会的节目策划:年会准备什么节目,员工内部节目是否会邀请的表演团队表演;
7、年会方案安排:年会员工内部方案安排,是否需要培训,培训地点,员工进行服装租赁,化妆师邀请等;
8、年会亮点策划:年会亮点在哪里,微信红包直播互动、微信摇摇、 LED大屏滚动、直播等。是否能引起全场的轰动,给嘉宾带来无尽的回味。
企业年会是年会形式的一种。是企业在公历年末通常举办的一场活动,在年会中一般会进行一年的工作回顾,总结提高并为下年的工作提前奠定基调。
成功举办一场企业年会,要成立一个专门的临时小组来具体的负责。既可以做到分工明确,又可以提率。先:要确定所举办年会的主题,然后围绕着主题进行一系列的策划。然后:确定时间、地点、人物,详细的写在策划书上。后经审核后,付诸实施。
以诚信为本立足于市场,确立以“安全、质量、诚信、服务”为公司企业文化根基,服务于广大客户。